Die Wahrnehmungsveränderung charismatischer Führung am Fallbeispiel des deutschen Fußballnationaltrainers Jürgen Klinsmann

Inhaltsverzeichnis

1 Einleitung

1.1 Problemstellung

1.2 Fragestellung und Zielsetzung

1.3 Methode

1.4 Aufbau der Arbeit

2 Charismatische Führung

2.1 Entstehung und wissenschaftliche Entwicklung des Charismabegriffs

2.1.1 Max Webers Verständnis von Charisma

2.1.2 Entstehung und Zerfall von Charisma

2.1.3 Führungserfolg und charismatische Effekte

2.2 Ausgewählte Konzepte der charismatischen Führung

2.2.1 Das Konzept von House 1977

2.2.2 Das Konzept von Bass

2.3 Die attributionsbasierte charismatische Führung nach Conger und Kanungo

2.3.1 Das Konzept

2.3.2 Das Drei-Stufen Modell der Führung

2.3.3 Die Conger-Kanungo-Skala

2.4 Führung im Sport und charismatische Führung

2.4.1 Funktionen des Trainers

2.4.2 Erfolg und Verantwortung des Trainers

2.4.3 Vergleich Trainer und Manager

2.5 Zwischenfazit

3 Kommunikationswissenschaft, Medienwirkung und Sport

3.1 Kommunikationswissenschaft

3.1.1 Definition und Einordnung in das Wissenschaftssystem

3.1.2 Publizistik- und Medienwissenschaft

3.2 Massenmedien und Massenkommunikation

3.2.1 Massenmedien

3.2.2 Massenkommunikation

3.3 Medien und Medienrealität

3.4 Sport und Massenmedien

3.4.1 Sport als Medieninhalt

3.4.2 Merkmale der Sportberichterstattung

3.4.3 Die Berichterstattung einer Fußball-Weltmeisterschaft

3.4.4 Die Studie WM-Monitor 2002

3.5 Zwischenfazit

4 Empirischer Teil

4.1 Methode der Untersuchung

4.1.1 Das Instrument der Inhaltsanalyse

4.1.2 Beschränkungen der Inhaltsanalyse

4.2 Grundlagen der Untersuchung

4.2.1 Das Untersuchungsmaterial – Redaktionsprofile

4.2.2 Zur Person Jürgen Klinsmann

4.3 Operationalisierung Erfolg

4.4 Hypothesen

4.5 Vorgehensweise

4.5.1 Die Auswahleinheit

4.5.2 Analyseeinheit und Codierung

4.5.3 Das Kategoriensystem

4.5.4 Reliabilität und Validität

5 Ergebnisse

5.1 Struktur der Berichterstattung

5.2 Hypothesenüberprüfung

5.2.1 Hypothese 1.1

5.2.2 Hypothese 1.2

5.2.3 Hypothese 1.3

5.2.4 Hypothese 2.1

5.2.4 Hypothese 2.2

5.2.5 Hypothese 2.3

5.2.5 Hypothese 3.1

5.2.6 Hypothese 3.2

5.2.7 Hypothese 3.3

5.3 Zusammenfassung der Ergebnisse

6 Ausblick

7 Anhang

7.1 Codebuch

7.2 Kommentar zum Codebuch

Zielsetzung & Themen

Die vorliegende Diplomarbeit untersucht, inwieweit die wahrgenommene Zuschreibung charismatischer Eigenschaften bei Führungspersonen mit deren Erfolg oder Misserfolg korreliert. Am Fallbeispiel des ehemaligen deutschen Fußballnationaltrainers Jürgen Klinsmann wird mittels einer inhaltsanalytischen Untersuchung von Printmedien geprüft, ob der Erfolg einer Führungskraft die Zuweisung von Charisma bedingt oder beeinflusst.

• Charismatische Führungstheorien (insbesondere Conger und Kanungo)
• Methodik der Inhaltsanalyse in der Kommunikationswissenschaft
• Die Rolle des Sports als Medieninhalt und die öffentliche Wahrnehmung von Trainern
• Empirische Analyse der Medienberichterstattung über Jürgen Klinsmann
• Kausalzusammenhang zwischen Führungserfolg und Attribuierung von Charisma

Auszug aus dem Buch

Zusammenfassung der Kapitel

1 Einleitung: Dieses Kapitel führt in die Problemstellung ein, definiert die zentrale Fragestellung der Arbeit und beschreibt die methodische Vorgehensweise sowie den Aufbau der Studie.

2 Charismatische Führung: Hier werden theoretische Grundlagen des Charismabegriffs, insbesondere das Modell von Conger und Kanungo sowie der Transfer auf den Sportbereich, diskutiert.

3 Kommunikationswissenschaft, Medienwirkung und Sport: Das Kapitel erläutert die medienwissenschaftliche Basis für die Inhaltsanalyse und thematisiert die Rolle der Sportberichterstattung in den Medien.

4 Empirischer Teil: Dieser Abschnitt beschreibt detailliert die methodische Umsetzung der Inhaltsanalyse, die Auswahl der Medien und die Operationalisierung des Begriffs Erfolg.

5 Ergebnisse: Hier werden die Resultate der empirischen Untersuchung präsentiert, die Hypothesen überprüft und die Struktur der Berichterstattung analysiert.

6 Ausblick: Das Fazit fasst die Ergebnisse zusammen und diskutiert Limitationen sowie Möglichkeiten für zukünftige Forschungsarbeiten.

Schlüsselwörter

Charismatische Führung, Jürgen Klinsmann, Attributionsmodell, Inhaltsanalyse, Führungserfolg, Conger und Kanungo, Sportberichterstattung, Massenkommunikation, Medienwirkung, Führungstheorie, Leistungsabhängigkeit, Fußballnationalmannschaft, Attribution, Medienwirklichkeit, Transformationale Führung.

Häufig gestellte Fragen

Worum geht es in dieser Diplomarbeit grundsätzlich?

Die Arbeit untersucht, ob die Wahrnehmung einer Führungskraft als "charismatisch" durch deren Erfolg oder Misserfolg beeinflusst wird.

Was sind die zentralen Themenfelder der Untersuchung?

Zentrale Themen sind die charismatische Führungstheorie nach Conger und Kanungo, die Wirkung von Medien im Kontext der Sportberichterstattung und die empirische Anwendung dieser Konzepte auf den ehemaligen Nationaltrainer Jürgen Klinsmann.

Was ist das primäre Ziel der Arbeit?

Das Hauptziel ist es zu belegen, dass Charisma keine konstante Eigenschaft ist, sondern in der öffentlichen Wahrnehmung maßgeblich vom Erfolg des Führenden abhängt.

Welche wissenschaftliche Methode wird zur Analyse verwendet?

Es wird eine empirische Inhaltsanalyse von Artikeln aus drei verschiedenen Printmedien (Kicker, FAZ, Südkurier) durchgeführt, um die Zuschreibung charismatischer Attribute über den Untersuchungszeitraum zu messen.

Was wird im Hauptteil der Arbeit behandelt?

Der Hauptteil gliedert sich in eine theoretische Aufarbeitung des Charismabegriffs und der Medienwirkungsforschung sowie einen ausführlichen empirischen Teil, in dem die Hypothesen anhand der Medienberichterstattung über Jürgen Klinsmann geprüft werden.

Welche Keywords charakterisieren die Arbeit?

Wichtige Begriffe sind charismatische Führung, Inhaltsanalyse, Jürgen Klinsmann, Führungserfolg und Attributionsmodell.

Warum wurde ausgerechnet Jürgen Klinsmann als Fallbeispiel gewählt?

Klinsmann diente als ideales Fallbeispiel, da er bei seinem Amtsantritt als Bundestrainer hohe Erwartungen weckte, visionäre Ziele verfolgte und seine Karriere als Trainer einer starken öffentlichen Beobachtung durch die Medien unterlag.

Wie definiert die Autorin den Erfolg für ihre Studie?

Erfolg wird über das Abschneiden der deutschen Nationalmannschaft in Länderspielen definiert, wobei Siege als Erfolg und Niederlagen als Misserfolg gewertet werden, unterstützt durch FIFA-Weltranglisten-Daten für Unentschieden.