Das Kurzarbeitergeld und die Anpassung des rechtlichen Rahmens in Zeiten der Corona-Pandemie

Inhaltsverzeichnis

• A. Einleitung
• I. Ziel und Zweck
• II. Corona bedingte Neuregelungen und deren gesetzliche Grundlage
• III. Allgemeine Voraussetzungen für den Anspruch auf Kurzarbeitergeld
• B. Kurzarbeit und Kurzarbeitergeld
• 1. Vertragliche Grundlagen für die Einführung von Kurzarbeit
• a) Tarifvertrag
• b) Betriebsvereinbarung
• c) Arbeitsvertrag
• d) Änderungskündigung
• 2. Erheblicher Arbeitsausfall mit Entgeltausfall, § 96 SGB III
• a) Wirtschaftliche Gründe
• 1. Unabwendbares Ereignis
• 2. Vorrübergehender und unvermeidbarer Arbeitsausfall
• 3. Relevanzschwelle
• b) Betriebliche Voraussetzungen, § 97 SGB III
• c) Persönliche Voraussetzungen des Arbeitnehmers, § 98 SGB III
• 3. Verfahren für den Bezug, § 99 SGB III
• a) Anzeigeverfahren bei der Bundesagentur für Arbeit
• b) Antragsverfahren bei der Bundesagentur für Arbeit
• 4. Das Kurzarbeitergeld
• a) Bezugsdauer
• b) Höhe und Berechnung des Anspruchs
• c) Hinzuverdienstmöglichkeiten zum Kurzarbeitergeld
• d) Aufstockung
• C. Diskussion und Ausblick
• D. Fazit

Zielsetzung und Themenschwerpunkte

Die vorliegende Bachelorarbeit befasst sich mit dem Kurzarbeitergeld und dessen Bedeutung als Instrument der Arbeitsmarktpolitik in der Corona-Pandemie. Im Zentrum der Untersuchung steht die Anpassung des rechtlichen Rahmens im Kontext der Pandemie und die Analyse der damit verbundenen Herausforderungen. Die Arbeit beleuchtet die rechtlichen Grundlagen des Kurzarbeitergeldes, die Voraussetzungen für dessen Bezug und die Auswirkungen auf die Sozialversicherungs- und Steuergesetzgebung.

• Rechtliche Grundlagen des Kurzarbeitergeldes
• Anpassung des rechtlichen Rahmens in der Corona-Pandemie
• Voraussetzungen für den Bezug des Kurzarbeitergeldes
• Auswirkungen auf die Sozialversicherungs- und Steuergesetzgebung
• Herausforderungen und Risiken im Zusammenhang mit dem Kurzarbeitergeld

Zusammenfassung der Kapitel

Die Einleitung führt in das Thema der Bachelorarbeit ein und erläutert den Zweck und die Zielsetzung der Untersuchung. Sie skizziert die Relevanz des Kurzarbeitergeldes im Kontext der Corona-Pandemie und stellt die zentralen Fragestellungen der Arbeit vor. Das Kapitel „Kurzarbeit und Kurzarbeitergeld" beleuchtet die rechtlichen Grundlagen des Kurzarbeitergeldes sowie die Voraussetzungen für dessen Bezug. Dabei werden die verschiedenen Vertraglichen Grundlagen für die Einführung von Kurzarbeit, die Kriterien für einen erheblichen Arbeitsausfall mit Entgeltausfall sowie die persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen des Anspruchs auf Kurzarbeitergeld detailliert dargelegt. Des Weiteren wird das Verfahren für den Bezug des Kurzarbeitergeldes, die Höhe und Berechnung des Anspruchs, sowie die Möglichkeiten des Hinzuverdienstes und der Aufstockung des Kurzarbeitergeldes beleuchtet.

Schlüsselwörter

Kurzarbeitergeld, Corona-Pandemie, Arbeitsmarktpolitik, Rechtlicher Rahmen, Sozialversicherungsbeiträge, Steuerrechtliche Behandlung, Arbeitsausfall, Entgeltausfall, Betriebliche Voraussetzungen, Persönliche Voraussetzungen, Verfahren für den Bezug, Bezugsdauer, Höhe und Berechnung des Anspruchs, Hinzuverdienstmöglichkeiten, Aufstockung, Herausforderungen, Risiken.