Masterarbeit, 2023
122 Seiten, Note: 1,3
1. Einleitung und Problemstellung
1.1. Relevanz/ Forschungslücke
1.2. Fragestellung und Zielsetzung
1.3. Aufbau der Arbeit
2. Theoretischer Hintergrund, Bezugsrahmen und Stand der Forschung
2.1. Merkmale von Unterrichtsqualität
2.1.1. Kognitive Aktivierung
2.1.2. Effektive Klassenführung
2.1.3. Konstruktive Unterstützung
2.1.4. Zusammenführung der Basisdimensionen
2.1.5. Kritik am Modell der drei Basisdimensionen
2.2. Umgang mit Heterogenität im Unterricht
2.2.1. Heterogenität und Unterrichtsqualitätsforschung
2.2.2. Stufen der Unterrichtsqualität
2.2.3. Bedeutung fachdidaktischer Konzepte für die Heterogenität
2.2.4. Didaktische Konsequenzen
3. Ziele und Fragestellung
4. Methodik
4.1. Methodik zur Literaturrecherche
4.2. Methodik des empirischen Teils
4.2.1. Begründung des Erhebungsinstruments
4.2.2. Datenerhebung
4.2.3. Sampling
4.2.4. Der Kurzfragebogen zu den Basisdaten
4.2.5. Durchführung des Interviews
4.3. Ethische Aspekte zur Datenerhebung
4.4. Die Auswertung
4.4.1. Transkription
4.4.2. Inhalts
4.4.3. analyse nach Mayring
4.5. Anwendung der Gütekriterien
5. Die Ergebnisse der qualitativen Forschung
5.1. Beschreibung der Teilnehmenden
5.2. Ergebnisse der qualitativen Interviews
6. Die Diskussion
6.1. Konstruktive Unterstützung
6.1.1. Implikationen für die Praxis
6.2. Effektive Klassenführung
6.2.1. Implikationen für die Praxis
6.3. Kognitive Aktivierung
6.3.1. Implikationen für die Praxis
6.4. Anpassungen des Modells der Basisdimensionen an Lernende mit Migrationshintergrund
6.5. Stärken und Schwächen der Arbeit
7. Die Schlussfolgerung
Die Masterarbeit zielt darauf ab, lernförderliche Prozessmerkmale der Unterrichtsqualität speziell für Auszubildende mit Migrationshintergrund der ersten Generation zu identifizieren. Dabei wird untersucht, wie etablierte Basisdimensionen des Unterrichts angepasst und erweitert werden müssen, um den Anforderungen heterogener Lerngruppen gerecht zu werden und Bildungsprozesse optimal zu unterstützen.
1.1. Relevanz/ Forschungslücke
„Die Schule in der multikulturellen Gesellschaft ist die Welt in Miniatur“ (Takeda, 2010, S.1). Sie bildet ein soziodynamisches Forum, in dem diverse Kulturen, Religionen und Wertanschauungen aufeinanderprallen (Takeda, 2010). Transkulturalität ist in der Gesellschaft ein zunehmendes Phänomen, das auch in der Ausbildung zum Pflegefachmann/ frau an Bedeutung gewinnt (Hauenschild, 2005). Eine besondere Herausforderung ist dabei die Auszubildenden mit Migrationshintergrund in erster Generation (Afentakis, Maier, 2013, S. 1074). Um den Fachkräftemangel zu kompensieren ist ein politisches Ziel, Menschen mit Migrationshintergrund in erster Generation für die Ausbildung als Pflegefachfrau/ mann anzuwerben (Deutscher Bundestag, 2021). Daraus resultiert ein stetig steigender Anteil an Menschen mit Migrationshintergrund in der Pflegeausbildung (Afentakis, Maier, 2013, S. 1074, Die Bundesregierung, 2021). Ein konkretes Projekt dazu ist das „Triple Win“- Programm der Bundesregierung. Es werden gezielt Auszubildende für die Pflege in den Ländern Vietnam, Bosnien und Herzegowina, Philippinen, Mexiko, Brasilien und Tunesien angeworben (Deutscher Bundestag, 2021). Seit Beginn des Projekts im Jahr 2013 wurden bis Mitte 2021 bereits über 4500 Pflegekräfte vermittelt. Für die Auszubildenden ist insbesondere der theoretische Teil der Ausbildung besonders herausfordernd (Resch, 2009). Dies bestätigt auch die vorab durchgeführte schulpraktische Studie (Tübbing, 2022).
Von den Lehrenden wird erwartet, dass sie auf diese Heterogenität professionell und qualitativ hochwertig reagieren (Biederbeck, Rothland, 2017, S. 223). Um einen qualitativ hochwertigen Unterricht anzubieten haben sich im deutschsprachigen Raum in der empirischen Bildungsforschung die drei Basisdimensionen von Unterrichtsqualität durchgesetzt (Klieme, Baumert, 2001). Die Basisdimension kognitive Aktivierung verfolgt das Ziel die Lernenden kognitive Prozesse anzuregen und somit eine möglichst tiefe Auseinandersetzung mit dem Lernstoff zu erzeugen (Klieme, Baumert, 2001). Die Basisdimension effektive Klassenführung verfolgt ebenfalls das Ziel der Verarbeitungstiefe, aber auch das effektive Nutzen der vorhandenen Zeit und das Erleben von Autonomie, Kompetenz und sozialer Eingebundenheit der Lernenden. Dabei wird besonderen Wert auf einen reibungslosen Übergang und das Vermeiden von Störungen gelegt (Seidel, 2020, S. 128). Die letzte Basisdimension ist die konstruktive Unterstützung. Bei der konstruktiven Unterstützung geht es darum die Lernenden individuell zu unterstützen.
1. Einleitung und Problemstellung: Dieses Kapitel erläutert die Relevanz der Thematik vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels und definiert die Forschungsfrage bezüglich der optimalen Unterstützung von Auszubildenden mit Migrationshintergrund.
2. Theoretischer Hintergrund, Bezugsrahmen und Stand der Forschung: Hier werden die etablierten Modelle der Unterrichtsqualität (Basisdimensionen) sowie Konzepte zum Umgang mit Heterogenität im schulischen Kontext wissenschaftlich fundiert dargestellt.
3. Ziele und Fragestellung: Das Kapitel konkretisiert die Teilziele der Forschung, die sich auf die Mikroebene des Unterrichts fokussieren, um spezifische Qualtitätskriterien zu identifizieren.
4. Methodik: Hier wird das qualitative Forschungsdesign dargelegt, welches problemzentrierte Interviews mit sechs Lehrenden nutzt, um Erkenntnisse zur Unterrichtsgestaltung zu gewinnen.
5. Die Ergebnisse der qualitativen Forschung: In diesem Kapitel werden die aus den Interviews extrahierten und inhaltsanalytisch ausgewerteten Daten systematisch präsentiert.
6. Die Diskussion: Die Ergebnisse werden mit dem theoretischen Forschungsstand verglichen, wobei spezifische Implikationen für die Praxis abgeleitet werden.
7. Die Schlussfolgerung: Das letzte Kapitel fasst die zentralen Erkenntnisse zusammen und beurteilt die Akzentuierungen der Basisdimensionen für Lernende mit Migrationshintergrund.
Unterrichtsqualität, Pflegeausbildung, Migrationshintergrund, Kognitive Aktivierung, Effektive Klassenführung, Konstruktive Unterstützung, Heterogenität, Qualitative Forschung, Lehrerperspektive, Bildungsprozesse, Scaffolding, Feedback, Inhaltsanalyse, Pflegepädagogik, Auszubildende
Die Arbeit beschäftigt sich mit der Qualität von Unterricht für Auszubildende mit Migrationshintergrund in der Pflege und wie Lehrende diese Lernenden optimal unterstützen können.
Die zentralen Themen sind Unterrichtsqualität, der Umgang mit Heterogenität im Klassenraum und die spezifischen Anforderungen an die didaktische Begleitung von Lernenden aus anderen Herkunftsländern.
Ziel ist es zu ermitteln, welche Prozessmerkmale der Unterrichtsqualität erfüllt sein müssen, um die Bildungsprozesse dieser speziellen Zielgruppe effektiv zu fördern.
Es wurde ein qualitativer Forschungsansatz gewählt, der auf problemzentrierten Interviews mit sechs erfahrenen Pflegelehrenden basiert.
Der Hauptteil gliedert sich in eine theoretische Aufarbeitung der Basisdimensionen von Unterricht (Klieme-Modell) und eine empirische Analyse der Interviewergebnisse mittels qualitativer Inhaltsanalyse nach Mayring.
Unterrichtsqualität, Pflegeausbildung, Migrationshintergrund, Heterogenität und konstruktive Unterstützung sind die wesentlichen Begriffe.
Die Analyse zeigt, dass Lernende mit Migrationshintergrund oft einen höheren Bedarf an sozio-emotionaler Unterstützung haben, da sie sich häufiger zurückziehen oder unter Sprachbarrieren leiden.
Anstatt auf starre Regelsysteme zu setzen, zeigen die Ergebnisse, dass moderne Klassenführung bei dieser Zielgruppe eher durch ein unterstützendes Lernklima und eine wertschätzende Haltung geprägt sein sollte.
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