Examensarbeit, 2010
126 Seiten, Note: 1,3
Diese Arbeit befasst sich mit der Motivation von jungen Menschen, ein Work & Travel-Programm in Australien zu absolvieren. Sie untersucht die Gründe, die hinter der Entscheidung stehen, ein Jahr lang im Ausland zu arbeiten und zu reisen, und analysiert die Auswirkungen dieser Erfahrungen auf die persönliche und berufliche Entwicklung.
Das erste Kapitel dieser Arbeit führt in das Thema Work & Travel ein und beleuchtet die unterschiedlichen Beweggründe von jungen Menschen, sich auf ein solches Abenteuer einzulassen. Das zweite Kapitel analysiert die Möglichkeiten der Jobsuche, die Arbeitsbedingungen und die finanziellen Aspekte des Programms. In Kapitel drei wird die australische Backpacker-Szene beleuchtet, während Kapitel vier sich mit der Reisemotivation der Backpacker auseinandersetzt. Das fünfte Kapitel befasst sich mit der Forschungsmethodik und den Zielen der vorliegenden Untersuchung. Die Kapitel sechs und sieben präsentieren die Ergebnisse der Untersuchung und diskutieren die gewonnenen Erkenntnisse. Abschließend wird in Kapitel acht die Arbeit zusammengefasst und ein Ausblick auf zukünftige Forschungsfragen gegeben.
Work & Travel, Australien, Backpacker, Reisemotivation, Working Holiday Maker (WHM), Auslandsaufenthalt, Bildung, Berufswahl, persönliche und berufliche Entwicklung, Forschung, Methodik, Ergebnisse, Schlussfolgerungen.
Work & Travel ermöglicht es jungen Menschen, mit einem Working Holiday Visum bis zu ein Jahr durch Australien zu reisen und den Aufenthalt durch Gelegenheitsjobs zu finanzieren.
Die Hauptmotive sind das Abschalten vom Alltag, das Kennenlernen einer neuen Kultur, die persönliche Weiterentwicklung und die Verbesserung von Sprachkenntnissen.
Das WHM-Programm ist ein kulturelles Austauschprogramm der australischen Regierung, das jungen Erwachsenen Arbeitsrechte während ihres Urlaubs einräumt.
Die Verdienste variieren je nach Jobart (z.B. Fruitpicking oder Gastronomie), decken aber meist die laufenden Reisekosten und Unterkünfte.
WWOOFing steht für "World-Wide Opportunities on Organic Farms" und bezeichnet das Arbeiten auf ökologischen Bauernhöfen gegen freie Kost und Logis.
Studien untersuchen, ob Männer und Frauen unterschiedliche Schwerpunkte setzen, etwa zwischen Abenteuerlust, sozialer Interaktion oder beruflicher Profilierung.
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