Forschungsarbeit, 2009
21 Seiten
CSR is the way a company balances economic, environmental, and social imperatives while addressing the expectations of shareholders and stakeholders. It goes beyond community service to include business ethics and sustainable growth.
The IT industry and IT-enabled services (ITSS) are major leaders, along with the FMCG (Fast-Moving Consumer Goods) and manufacturing sectors.
Companies adopt CSR to build talent tools, enhance community capacity, gain competitive advantages through globalization, and align their mission with civic engagement. It is increasingly seen as a core business opportunity rather than just 'doing good'.
The study analyzes how turnover and organizational size influence the scale and focus of CSR activities, suggesting that larger companies often have more structured and diverse initiatives.
Being perceived as a socially responsible corporate adds to a sense of pride among employees and helps in attracting and retaining talent.
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