Hausarbeit, 2011
15 Seiten, Note: 2,0
Die vorliegende Arbeit untersucht, ob für Migrantenkinder im deutschen Bildungssystem und am Übergang zum Arbeitsmarkt die negative Karriere bereits vorprogrammiert ist. Dabei werden sowohl die Probleme, welche durch ethnische Kompetenzunterschiede entstehen, als auch die Mechanismen im Bildungssystem selbst, die Benachteiligung hervorrufen oder begünstigen, analysiert. Die Arbeit beleuchtet auch die Stellung von Migranten auf dem deutschen Arbeitsmarkt und ihre Einstellung zur Arbeit, um den im Titel aufgeworfenen Zusammenhang kritisch zu hinterfragen.
Migrantenkinder, Bildungssystem, Arbeitsmarkt, Karriere, Benachteiligung, Integration, ethnische Kompetenzunterschiede, Bildungskarriere, Berufskarriere.
Die Arbeit untersucht Mechanismen im Bildungssystem, die Benachteiligungen hervorrufen oder begünstigen können.
Häufige Ursachen sind sprachliche Barrieren, fehlende Vorschulerfahrung und sozioökonomische Faktoren der Elternhäuser.
Strukturelle Hürden und Selektionsprozesse können dazu führen, dass Migrantenkinder trotz Potenzial seltener höhere Bildungsabschlüsse erreichen.
Die Arbeit analysiert typische Beschäftigungsfelder und stellt fest, dass Migranten oft in bestimmten Sektoren über- oder unterrepräsentiert sind.
Ja, die Arbeit warnt vor Pauschalisierungen und beleuchtet auch die Gruppe der hochqualifizierten Migranten am Arbeitsmarkt.
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