Atypische Beschäftigung: Teilzeitarbeit, befristete Beschäftigung und Leiharbeit in Deutschland und Großbritannien

Bachelorarbeit, 2012
40 Seiten, Note: 1,0

Leseprobe

Inhaltsverzeichnis

Abbildungsverzeichnis

Tabellenverzeichnis

1 Einleitung

2 Theoretischer Hintergrund
2.1 Konvergenz
2.2 Divergenz
2.3 Dualismus - Konvergenz und Divergenz
2.4 Operationalisierung
2.5 Hypothesen

3 Produktionssysteme nach dem Varieties of Capitalism-Ansatz
3.1 Koordinierte Marktwirtschaft - Deutschland
3.2 Liberale Marktwirtschaft - Großbritannien

4 Atypische Beschäftigung
4.1 Definition und Formen

5 Analyse der Arbeitsmarktreformen
5.1 Deutschland
5.2 Großbritannien
5.3 Ergebnisse

6 Analyse der quantitativen Dimension

7 Zusammenfassung und Diskussion

A Anhang

Literatur

Häufig gestellte Fragen

Was versteht man unter atypischer Beschäftigung?

Dazu zählen Arbeitsverhältnisse, die vom Standardmodell (Vollzeit, unbefristet) abweichen, wie Teilzeitarbeit, befristete Beschäftigung und Leiharbeit.

Wie unterscheiden sich Deutschland und Großbritannien im Arbeitsmarkt?

Deutschland gilt als koordinierte Marktwirtschaft, während Großbritannien eine liberale Marktwirtschaft ist. Beide haben unterschiedliche Ansätze bei der Regulierung atypischer Arbeit.

Gibt es eine Annäherung (Konvergenz) der Arbeitsmarktpolitik?

Ja, aufgrund von Wettbewerbsdruck und Deregulierung nähern sich die Politiken beider Länder im Bereich der Teilzeit und Leiharbeit an.

Warum gibt es bei befristeter Beschäftigung weiterhin Unterschiede (Divergenz)?

Institutionelle Begebenheiten und nationale Gesetzgebungen sorgen dafür, dass die Entwicklung befristeter Verträge in beiden Ländern weiterhin unterschiedliche Wege geht.

Was besagt die Dualismus-Hypothese?

Sie untersucht das gleichzeitige Bestehen von Kernbelegschaften (Standardarbeit) und Randbelegschaften (atypische Arbeit) und wie Reformen dieses Verhältnis beeinflussen.

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Details

Titel: Atypische Beschäftigung: Teilzeitarbeit, befristete Beschäftigung und Leiharbeit in Deutschland und Großbritannien
Hochschule: Universität Mannheim (Fakultät für Sozialwissenschaften)
Note: 1,0
Autor: Mario Daum (Autor:in)
Erscheinungsjahr: 2012
Seiten: 40
Katalognummer: V199480
ISBN (eBook): 9783656275916
ISBN (Buch): 9783656276951
Dateigröße: 673 KB
Sprache: Deutsch
Schlagworte: Atypische Beschäftigung Varieties of Capitalism non-standard employment Arbeitsmarktpolitik Teilzeitbeschäftigung Leiharbeit Arbeitnehmerüberlassung befristete Beschäftigung Deutschland Großbritannien Liberale Marktwirtschaft Koordinierte Marktwirtschaft Deregulierung Regulierung
Produktsicherheit: GRIN Publishing GmbH
Preis (Ebook): US$ 18,99
Preis (Book): US$ 21,99

Arbeit zitieren: Mario Daum (Autor:in), 2012, Atypische Beschäftigung: Teilzeitarbeit, befristete Beschäftigung und Leiharbeit in Deutschland und Großbritannien, München, Page::Imprint:: GRINVerlagOHG, https://www.diplomarbeiten24.de/document/199480