Bachelorarbeit, 2014
50 Seiten, Note: 2,0
Abkürzungsverzeichnis
Abbildungsverzeichnis
Tabellenverzeichnis
1 Einleitung
2 Historischer Überblick
3 Soziale Marktwirtschaft in der BRD
4 Quotenregelung als Instrument der sozialen Marktwirtschaft
5 Allgemeine Arbeits(-markt)situation der Frauen in Deutschland
5.1 Gender Pay Gap
5.1.1 Branchenspezifische Aufteilungen
5.1.2 Berufliche Positionen und Einkommen
5.1.3 Fehlzeiten
5.2 Zwischenfazit
6 Theoretische Ansätze zur Erklärung der Arbeitsmarktdiskriminierung und Lohn- lücke
6.1 Beckers Theorie
6.2 Humankapitaltheorie
7 Frauenquote in der Wirtschaft
8 Frauenquote in der Politik
9 Fazit
10 Eigene Meinung
Anhang
Literaturverzeichnis
Der GRIN Verlag hat sich seit 1998 auf die Veröffentlichung akademischer eBooks und Bücher spezialisiert. Der GRIN Verlag steht damit als erstes Unternehmen für User Generated Quality Content. Die Verlagsseiten GRIN.com, Hausarbeiten.de und Diplomarbeiten24 bieten für Hochschullehrer, Absolventen und Studenten die ideale Plattform, wissenschaftliche Texte wie Hausarbeiten, Referate, Bachelorarbeiten, Masterarbeiten, Diplomarbeiten, Dissertationen und wissenschaftliche Aufsätze einem breiten Publikum zu präsentieren.
Kostenfreie Veröffentlichung: Hausarbeit, Bachelorarbeit, Diplomarbeit, Dissertation, Masterarbeit, Interpretation oder Referat jetzt veröffentlichen!
Kommentare