Die Bedeutung des Brexit für die britische Limited-Gesellschaft mit deutschem Verwaltungssitz

Inhaltsverzeichnis

1 EINLEITUNG

1.1 PROBLEMSTELLUNG

1.2 ZIELSETZUNG

1.3 VORGEHENSWEISE

2 DER BREXIT

2.1 ALLGEMEINES

2.2 GESETZLICHE REGELUNGEN ZUM AUSTRITT AUS DER EU

2.3 DAS AUSTRITTSVERFAHREN GROßBRITANNIENS

3 DIE BRITISCHE LIMITED IN DEUTSCHLAND

3.1 DIE PRIVATE COMPANY LIMITED BY SHARES

3.2 DIE LIMITED & Co. KG

3.3 DIE NIEDERLASSUNGSFREIHEIT UND IHRE KOMPATIBILITÄT MIT DER SITZ- UND GRÜNDUNGSTHEORIE

3.3.1 Die grundsätzliche Niederlassungsfreiheit nach Artt. 49 - 54 AEUV

3.3.2 Die Sitz- und Gründungstheorie

3.3.2.1 Die Sitztheorie

3.3.2.2 Die Gründungstheorie

3.3.3 Die Anwendbarkeit der Theorien anhand der Entwicklung der EuGH-Rechtsprechung

3.4 GRÜNDE FÜR DIE VERBREITUNG DER LIMITED IN DEUTSCHLAND

3.4.1 Vorteile

3.4.2 Nachteile

4 MÖGLICHE KONSEQUENZEN DES BREXIT FÜR DIE BRITISCHE LIMITED IN DEUTSCHLAND

4.1 HARTER VERSUS WEICHER BREXIT

4.1.1 Harter Brexit

4.1.1.1 Das WTO- Modell

4.1.1.2 Das Schweiz- Modell

4.1.1.3 Das Ukraine- Modell

4.1.1.4 Das USA- Modell

4.1.2 Weicher Brexit

4.2 KONSEQUENZEN AUS GESELLSCHAFTSRECHTLICHER SICHT

4.2.1 Konsequenzen für bestehende Limiteds

4.2.1.1 Umwandlung in eine deutsche Personengesellschaft

4.2.1.2 Bestandsschutz für Altgesellschaften

4.2.1.3 Konsequenzen für die Limited & Co. KG

4.2.2 Konsequenzen für neue Limiteds

4.3 KONSEQUENZEN AUS STEUERLICHER SICHT

5 REAKTIONSMÖGLICHKEITEN FÜR DIE DEUTSCHE LIMITED

5.1 Grenzüberschreitende Verschmelzung

5.1.1. Grenzüberschreitende Verschmelzung auf eine deutsche Kapitalgesellschaft

5.1.2 Grenzüberschreitende Verschmelzung auf eine irischen Limited

5.2 Grenzüberschreitender Formwechsel

5.2.1 Grenzüberschreitender Formwechsel in eine deutsche Kapitalgesellschaft

5.2.2 Grenzüberschreitender Formwechsel in eine irische Limited

5.3 Neugründung und Vermögensübertragung per Asset Deal

5.4 Verlegung der Hauptverwaltung

6 FAZIT UND AUSBLICK

Zielsetzung & Themen

Diese Arbeit zielt darauf ab, die gesellschaftsrechtlichen Herausforderungen aufzuzeigen, die durch den Brexit für britische Gesellschaften in der Rechtsform der Limited mit deutschem Verwaltungssitz entstehen, und mögliche Lösungsstrategien für betroffene Unternehmen zu evaluieren.

• Grundlagen des Brexit und des Austrittsverfahrens nach Art. 50 EUV.
• Die Limited und die Ltd. & Co. KG als Rechtsformen im deutschen Rechtsraum.
• Die Niederlassungsfreiheit und der Konflikt zwischen Sitz- und Gründungstheorie in der EuGH-Rechtsprechung.
• Gesellschaftsrechtliche und steuerliche Konsequenzen des Brexit für bestehende und neue Limiteds.
• Präventive Maßnahmen wie grenzüberschreitende Verschmelzung, Formwechsel und Neugründung.

Auszug aus dem Buch

Zusammenfassung der Kapitel

1 EINLEITUNG: Dieses Kapitel führt in die Thematik des Brexit ein, stellt die Problemstellung für britische Unternehmen mit deutschem Verwaltungssitz dar und skizziert die Vorgehensweise der Arbeit.

2 DER BREXIT: Hier werden die historischen Hintergründe, die gesetzlichen Regelungen zum Austritt aus der EU sowie das konkrete Austrittsverfahren Großbritanniens beleuchtet.

3 DIE BRITISCHE LIMITED IN DEUTSCHLAND: Das Kapitel erläutert die Rechtsform der Limited und Ltd. & Co. KG, die Bedeutung der Niederlassungsfreiheit sowie die Entwicklung der EuGH-Rechtsprechung im Kontext der Sitz- und Gründungstheorie.

4 MÖGLICHE KONSEQUENZEN DES BREXIT FÜR DIE BRITISCHE LIMITED IN DEUTSCHLAND: Untersucht werden die Auswirkungen eines harten versus weichen Brexit auf die Limited, insbesondere im Hinblick auf das Gesellschafts- und Steuerrecht.

5 REAKTIONSMÖGLICHKEITEN FÜR DIE DEUTSCHE LIMITED: Es werden präventive Handlungsoptionen wie die grenzüberschreitende Verschmelzung, der grenzüberschreitende Formwechsel, Neugründungen per Asset Deal sowie die Verlegung der Hauptverwaltung diskutiert.

6 FAZIT UND AUSBLICK: Das Fazit fasst die zentralen Erkenntnisse der Arbeit zusammen und gibt einen Ausblick auf die zu erwartenden Herausforderungen für betroffene Unternehmen nach dem vollzogenen Austritt.

Schlüsselwörter

Brexit, Limited, Ltd. & Co. KG, Niederlassungsfreiheit, Sitztheorie, Gründungstheorie, Europäischer Gerichtshof, Gesellschaftsrecht, Steuerrecht, Grenzüberschreitende Verschmelzung, Formwechsel, Asset Deal, Rechtsfähigkeit, Haftung, Umwandlungsgesetz.

Häufig gestellte Fragen

Worum geht es in dieser Arbeit grundsätzlich?

Die Arbeit analysiert die gesellschaftsrechtlichen Probleme und Konsequenzen, die sich für in Deutschland tätige britische Limiteds durch den Austritt Großbritanniens aus der EU ergeben.

Was sind die zentralen Themenfelder der Analyse?

Die zentralen Felder umfassen das europäische Gesellschaftsrecht, die Anwendbarkeit der Sitz- oder Gründungstheorie sowie steuerrechtliche Implikationen der Umstrukturierung von Unternehmen.

Welches primäre Ziel verfolgt die Bachelorthesis?

Das Ziel ist es, die Problematik für britische Limiteds mit deutschem Verwaltungssitz aufzuzeigen und praxistaugliche Lösungsstrategien darzustellen, um negativen rechtlichen Folgen des Brexits zu begegnen.

Welche wissenschaftliche Methode kommt zum Einsatz?

Die Arbeit basiert auf einer rechtlichen Literaturanalyse, die insbesondere aktuelle EuGH-Rechtsprechung und gesellschaftsrechtliche Kommentierungen zum europäischen Wirtschaftsrecht auswertet.

Was wird im Hauptteil der Arbeit behandelt?

Der Hauptteil gliedert sich in eine Darstellung der rechtlichen Rahmenbedingungen der Limited, eine Analyse der Brexit-Szenarien und eine detaillierte Prüfung von Reaktionsmöglichkeiten wie Verschmelzungen und Formwechseln.

Welche Schlüsselwörter charakterisieren die Untersuchung?

Die Untersuchung wird maßgeblich durch Begriffe wie Limited, Niederlassungsfreiheit, Sitztheorie, Gründungstheorie und gesellschaftsrechtliche Konsequenzen definiert.

Warum ist die Unterscheidung zwischen Sitz- und Gründungstheorie für die Limited so wichtig?

Weil die Anerkennung der Limited in Deutschland davon abhängt, ob die Gründungstheorie (europarechtlich geboten) oder die Sitztheorie (traditionell in Deutschland vertreten) zur Anwendung kommt, was bei einem Wegfall der Niederlassungsfreiheit nach dem Brexit kritisch wird.

Welche besonderen Risiken bestehen für die Limited & Co. KG?

Bei der Ltd. & Co. KG droht bei Wegfall der Anerkennung der Limited als Komplementärin die Auflösung der Kommanditgesellschaft oder eine Umwandlung in eine Personengesellschaft mit unbeschränkter persönlicher Haftung der Gesellschafter.