Diplomarbeit, 2005
119 Seiten, Note: 1.7
Die vorliegende Arbeit untersucht die Managementstrategien internationaler Unternehmen in der VR China. Im Mittelpunkt stehen dabei die beiden gängigsten Markteintrittsstrategien, Equity Joint Ventures (EJV) und Wholly Foreign-Owned Enterprises (WFOE). Die Arbeit befasst sich mit den Herausforderungen und Chancen, die diese Strategien für internationale Unternehmen in der VR China bieten.
Die Arbeit beginnt mit einer Einführung in die Problematik der Managementstrategien internationaler Unternehmen in der VR China. Anschließend wird der Investitionsstandort VR China mit seinen politischen, rechtlichen, ökonomischen und kulturellen Rahmenbedingungen analysiert.
Im dritten Kapitel werden die internationalen Unternehmens- und Markteintrittsstrategien, insbesondere EJV und WFOE, vorgestellt. Darauf folgt eine umfassende Analyse der Transaktionskostentheorie, die als theoretisches Modell zur Erklärung der Wahl zwischen EJV und WFOE dient.
Die Kapitel 5 und 6 untersuchen die EJV und WFOE im Detail. Es werden die Grundlagen, Voraussetzungen, Motive, Prozesse und Erfolgsfaktoren für beide Strategien betrachtet. Die Arbeit schließt mit einer Gegenüberstellung von EJV und WFOE, einer Diskussion der Strategiealternativen und einem Fazit.
Internationale Unternehmen, VR China, Managementstrategien, Markteintritt, Equity Joint Venture (EJV), Wholly Foreign-Owned Enterprise (WFOE), Transaktionskostentheorie, „Guanxi“, „Mianzi“
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