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Titel: Generation Z and the labor market in New York City. Impact of their demands and digital affinity on the work environment

Generation Z and the labor market in New York City. Impact of their demands and digital affinity on the work environment

A Qualitative Analysis

Masterarbeit, 2020
48 Seiten, Note: 4.0

Führung und Personal - Generation Y, Generation Z

Leseprobe


Table of Contents

Abstract

Introduction
Background
Problem Statement
Purpose Statement
Research Question and Objective
Hypothesis
Definition of Terms
Ethical Consideration
Delimitations
Limitations
Significance of the Study

Literature Review
Generation Z
Work Values
Workplace and Work Environment
Futuristic Vision for the Work
History of Work
Current Workforce
Developments in the Labor Market

Research Design and Methodologies
Research Worldview
Research Design
Research Strategy
Method of Data Collection
Method of Data Analysis
Population
Sample

Data Collection

References

Appendix

Ende der Leseprobe aus 48 Seiten  - nach oben

Details

Titel
Generation Z and the labor market in New York City. Impact of their demands and digital affinity on the work environment
Untertitel
A Qualitative Analysis
Note
4.0
Autor
Erscheinungsjahr
2020
Seiten
48
Katalognummer
V541043
ISBN (eBook)
9783346208576
ISBN (Buch)
9783346208583
Sprache
Englisch
Schlagworte
Generation Z Baby Boomer internet social media New York City labor market digital affinity work flexibility entrepreneurial spirit
Arbeit zitieren
Friederike Berg (Autor:in), 2020, Generation Z and the labor market in New York City. Impact of their demands and digital affinity on the work environment, München, Page::Imprint:: GRINVerlagOHG, https://www.diplomarbeiten24.de/document/541043

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