Diplomarbeit, 2006
143 Seiten, Note: 2
Diese Diplomarbeit untersucht die Gestaltung der Attraktivität der Stadt Bad Hersfeld angesichts der demografischen Entwicklung. Ziel ist es, die demografischen Veränderungen in der Stadt zu analysieren und deren Auswirkungen auf die Attraktivität zu bewerten. Zudem sollen Handlungsempfehlungen für die zukünftige Stadtentwicklung erarbeitet werden, die die Attraktivität Bad Hersfelds stärken und somit die demografischen Herausforderungen bewältigen können.
Die Einleitung stellt die Problemstellung und den Gang der Untersuchung vor. In den Grundlagen werden die demografische Entwicklung sowie das Stadtmarketing und seine Bedeutung für Städte beleuchtet. Der Fokus liegt dabei auf der Stadt Bad Hersfeld, deren Einwohnerentwicklung, Lage und Infrastruktur. Das Kapitel "Die Demografie und Attraktivität Bad Hersfelds" analysiert die demografische Entwicklung in Bad Hersfeld und untersucht verschiedene Kriterien, die die Attraktivität der Stadt bestimmen. Dabei werden Ergebnisse aus Befragungen und Datenanalysen vorgestellt, die die Wohnsituation, das Kultur- und Freizeitangebot, die Einkaufsmöglichkeiten und die medizinische Versorgung in Bad Hersfeld beleuchten. Die Kapitel "Handlungsempfehlungen" und "Schlussbetrachtung" wurden aufgrund der Spoilerschutzrichtlinien ausgelassen.
Die Schlüsselwörter der Diplomarbeit umfassen die demografische Entwicklung, Stadtmarketing, Attraktivität, Bad Hersfeld, Kultur- und Freizeitangebot, Wohnsituation, Einkaufsangebot, medizinische Versorgung, Handlungsempfehlungen und Stadtentwicklung.
Die demografische Entwicklung führt zu einer Überalterung der Bevölkerung, was Anpassungen der Infrastruktur, des Wohnungsmarktes und der öffentlichen Einrichtungen erfordert.
Die Attraktivität wird durch das Kultur- und Freizeitangebot, die medizinische Versorgung, Einkaufsmöglichkeiten, die Wirtschaftsstruktur und den Wohnungsmarkt definiert.
Stadtmarketing soll die Stadt sowohl für junge Familien als auch für Senioren attraktiv gestalten und den Wirtschaftsstandort für Unternehmen stärken.
Ja, die Arbeit basiert auf einer Primärerhebung (Befragung) über die Attraktivität der Kultur- und Freizeiteinrichtungen sowie die Anziehungskraft für das Umland.
Die Empfehlungen zielen darauf ab, eine hohe Lebensqualität zu gewährleisten, Bevölkerungswanderungen abzuschwächen und Bad Hersfeld als Wohn- und Arbeitsort zukunftssicher zu machen.
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