Bachelorarbeit, 2020
64 Seiten, Note: 2,0
1 Einleitung
1.1 Problemstellung
1.2 Zielsetzung
1.3 Aufbau der Arbeit
2 Theoretische Grundlagen
2.1 Wettbewerbsstrategien
2.1.1 Generische Wettbewerbsstrategien
2.1.2 Hybride Wettbewerbsstrategien
2.1.3 Entwicklung und Realisierung einer Strategie
2.2 Digitaler Wandel
2.2.1 Digitalisierung
2.2.2 Digitale Transformation
2.2.3 Veränderung der Wertschöpfungskette
2.3 Unternehmensgründung
2.3.1 Definition Start-Up
2.3.2 Methode Lean Start-Up
2.3.3 Herausforderungen durch den digitalen Wandel
3 Bausteine eines Businessplans
3.1 Executive Summary
3.2 Geschäftsidee
3.3 Zielgruppe
3.4 Markt & Wettbewerb
3.5 Marketing & Vertrieb
3.6 Wahl der Rechtsform
3.7 SWOT-Analyse
3.8 Finanzierung
4 Phasen von Start-Ups
4.1 Vorgründungsphase
4.2 Gründungsphase
4.3 Wachstumsphase
5 Praxisbeispiel Klippenziege GmbH
5.1 Vorstellung des Unternehmens
5.2 Digitale Prozesse im Unternehmen
5.3 Auswahl und Umsetzung der Strategie
5.4 Werbemaßnahmen
5.5 Vertriebsaktivitäten
5.6 Controlling-Maßnahmen
5.7 Wirtschaftlichkeitsrechnung
6 Fazit
Die Arbeit untersucht die Entwicklung und Umsetzung von Wettbewerbsstrategien für Start-Ups im digitalen Zeitalter. Ziel ist es, aufzuzeigen, wie junge Unternehmen durch den gezielten Einsatz digitaler Medien und methodisch fundierter Geschäftsplanung nachhaltige Wettbewerbsvorteile erzielen und sich erfolgreich am Markt positionieren können.
2.1.1 Generische Wettbewerbsstrategien
Die Frage nach der richtigen Strategie eines Unternehmens bzw. Start-Ups ist entscheidend für den zukünftigen Unternehmenserfolg. Nach Michael E. Porter können drei Grundstrategien voneinander unterschieden werden, die auch generische Strategien genannt werden. Generisch bedeutet dabei, dass unabhängig von der Branche oder des Produktportfolios, diese Strategien auf jedes Unternehmen übertragen und angewandt werden können. Im Einzelnen sind dies die Strategien der umfassenden Kostenführerschaft, der Differenzierung und der Konzentration auf Schwerpunkte bzw. Fokussierung.
Bei der Strategie der umfassenden Kostenführerschaft wird darauf abgezielt, der preisgünstigste Wettbewerber zu sein und durch den niedrigen Preis ein Alleinstellungsmerkmal zu erzeugen. Die Kostenführerschaft zu erlangen, erfordert Maßnahmen wie den Aufbau von Produktionsanlagen effizienter Größe, die Kontrolle von variablen Kosten und Gemeinkosten oder auch die Kostenminimierung in Forschung und Entwicklung, wobei die Qualität der Produkte und der Service nicht vernachlässigt werden dürfen.
Um die Kostenführerschaft realisieren zu können, bedarf es eines weitgehend homogenen Produkts, sodass der Preis der primäre Grund für die Kaufentscheidung des Kunden ist. Nach Porter darf es demnach je Branche nur einen Kostenführer geben, jedoch zeigt die Erfahrung, dass in der Regel mehrere Unternehmen einer Branche ähnliche Strukturen der Kosten und damit auch der Preise aufzeigen.
Risikoreich an der Kostenführerschaft ist, dass das Unternehmen stets in moderne Ausrüstungen investieren, alte Anlagen aussondern und technologische Verbesserungen stets verfolgen muss, um seine Position am Markt aufrecht zu erhalten. Als Beispiele für diese Wettbewerbsstrategie sind ALDI oder LIDL zu nennen, bei denen der Preis das zentrale Kaufkriterium für den Kunden ist.
1 Einleitung: Einführung in die Relevanz der Strategieentwicklung für Start-Ups und Vorstellung des Praxisbeispiels Klippenziege GmbH.
2 Theoretische Grundlagen: Erläuterung von Wettbewerbsstrategien, den Auswirkungen des digitalen Wandels und den theoretischen Aspekten einer Unternehmensgründung.
3 Bausteine eines Businessplans: Detaillierte Darstellung der notwendigen Elemente eines Businessplans von der Geschäftsidee bis zur Finanzierung.
4 Phasen von Start-Ups: Beschreibung der drei wesentlichen Phasen Vorgründung, Gründung und Wachstum eines jungen Unternehmens.
5 Praxisbeispiel Klippenziege GmbH: Konkrete Anwendung der theoretischen Konzepte auf ein reales Start-Up im Bereich der Spirituosenherstellung.
6 Fazit: Zusammenfassende Betrachtung der Notwendigkeit strategischer Planung und digitaler Kompetenz für das langfristige Überleben von Start-Ups.
Wettbewerbsstrategie, Start-Up, Digitalisierung, Digitale Transformation, Businessplan, Lean Start-Up, Kostenführerschaft, Differenzierung, Marktpositionierung, Unternehmenserfolg, Wertschöpfungskette, Controlling, Klippenziege GmbH, Existenzgründung, Entrepreneurship.
Die Arbeit befasst sich mit der strategischen Ausrichtung von Start-Ups im deutschen Markt unter Berücksichtigung der Herausforderungen und Möglichkeiten durch die fortschreitende Digitalisierung.
Die Schwerpunkte liegen auf Wettbewerbsstrategien, der digitalen Transformation, der Anwendung der Lean-Start-Up-Methode sowie der Erstellung eines fundierten Businessplans.
Das Ziel ist es, Gründern aufzuzeigen, wie sie durch strategische Planung und den Einsatz digitaler Tools wettbewerbsfähig bleiben und ihre Erfolgschancen steigern können.
Es werden Literaturanalysen zu den Themen Strategisches Management und Unternehmertum mit einer Fallstudie (Praxisbeispiel Klippenziege GmbH) kombiniert.
Der Hauptteil gliedert sich in theoretische Grundlagen, die Bausteine eines Businessplans, die Phasen einer Unternehmensgründung sowie die praktische Anwendung dieser Konzepte an der Klippenziege GmbH.
Die Arbeit lässt sich vor allem durch die Begriffe Wettbewerbsvorteil, Digitale Transformation, Businessplanung, Lean Start-Up und Start-Up Management beschreiben.
Es dient als anschauliches Beispiel dafür, wie ein kleines Unternehmen mit begrenzten Ressourcen durch eine gezielte Differenzierungsstrategie und den Einsatz digitaler Marketingmaßnahmen in einem gesättigten Markt erfolgreich agieren kann.
Da kein professionelles Controlling-Personal vorhanden ist, übernimmt die Geschäftsführung die Kontrolle mittels regelmäßiger betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Kennzahlen (z.B. Google Ads Performance), um die Zielerreichung zu sichern.
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