Behavioral Controlling zur Vorbeugung von Moral Hazard in Unternehmen

Inhaltsverzeichnis

• Einleitung
• Klassisches Controlling
• Behavioral Controlling
  • Definition
  • Menschliches Verhalten für Wirtschaftswissenschaft relevant
  • Zielsetzung des Behavioral Controllings
  • Rationalitätsdefizite im Bereich des Controllings
    • Mangel an Fachwissen
    • Opportunismus
    • Emotionen
    • Kognitive Verzerrung
  • Behavioral Controlling als Rationalitätssicherung
• Moral Hazard als Erschwernis in Unternehmen
  • Prinzipal-Agent-Theorie
  • Moral Hazard auf Basis der Prinzipal-Agenten-Theorie
    • Hidden Action
    • Hidden Information
  • Maßnahmen zur Minimierung von Moral Hazard
    • Anreizsysteme
    • Kontrollsysteme
    • Informationssysteme
• Instrumente zur Reduzierung von kognitiven Verzerrungen
• Voraussetzungen für ein gelungenes Debiasing
• Fazit

Zielsetzung und Themenschwerpunkte

Diese Bachelorarbeit untersucht die Rolle des Behavioral Controlling als Instrument zur Vorbeugung von Moral Hazard in Unternehmen. Sie analysiert, wie Behavioral Controlling dazu beitragen kann, rationale Entscheidungen zu gewährleisten und gleichzeitig menschliche Verhaltensmuster zu berücksichtigen, die zu kognitiven Verzerrungen und opportunistischem Handeln führen können.

• Definition und Bedeutung des Behavioral Controlling
• Analyse von Rationalitätsdefiziten im Bereich des Controllings
• Die Prinzipal-Agent-Theorie und die Entstehung von Moral Hazard
• Instrumente zur Reduzierung kognitiver Verzerrungen
• Voraussetzungen für ein erfolgreiches Debiasing

Zusammenfassung der Kapitel

Die Arbeit beginnt mit einer Einführung in das klassische Controlling und dessen Grenzen im Hinblick auf menschliches Verhalten. Anschließend wird das Behavioral Controlling definiert und seine Relevanz für die Wirtschaftswissenschaften herausgestellt. Der Fokus liegt dabei auf der Analyse von Rationalitätsdefiziten, die zu Fehlentscheidungen führen können. Das vierte Kapitel beleuchtet die Problematik des Moral Hazard im Unternehmenskontext und erklärt die zugrundeliegende Prinzipal-Agent-Theorie. Die Arbeit zeigt verschiedene Instrumente zur Reduzierung von kognitiven Verzerrungen auf und beleuchtet die Voraussetzungen für ein gelungenes Debiasing.

Schlüsselwörter

Behavioral Controlling, Moral Hazard, Prinzipal-Agent-Theorie, Rationalitätsdefizite, Kognitive Verzerrung, Debiasing, Unternehmenserfolg, Entscheidungsfindung.